3 VÉRITÉS,
1 MENSONGE
3 vérités 1 mensonge est un ice-breaker pour se présenter de façon ludique. Les participants réfléchissent pendant quelques minutes sur 3 vérités et 1 mensonge les concernant.
Par exemple, “Je parle anglais couramment, je voyage beaucoup pour le travail, j’ai suivi une formation à l’intelligence émotionnelle, et je fais du taekwondo.”
Infos pratiques de la fiche
3 vérités, 1 Mensonge
10 à 15 minutes
5 à 10 participants
Rien
IDÉAL POUR :
– Débuter vos ateliers, vos animations d’équipes, vos team buildings et vos séances de coaching
– Mettre en mouvement les participants, créer un climat de confiance, favoriser le partage et la bienveillance
– Apprendre à se connaître par une approche ludique
ANIMATION PAS À PAS
ÉTAPE 1 : Consigne
Expliquez la consigne à l’ensemble des participants. En voici un exemple : “Avant de plonger dans le cœur du sujet qui nous rassemble, nous vous proposons de faire connaissance avec un petit jeu : je vous invite à réfléchir à 3 vérités et 1 mensonge vous concernant. Puis, quand tout le monde sera prêt, chacun racontera ses 4 phrases, et les autres voteront dans le tchat pour identifier la fausse proposition. »
ÉTAPE 2 : Tour de parole
Demandez à un volontaire d’énoncer ses 4 affirmations au groupe. Chaque participant doit alors trouver laquelle est fausse. Les participants votent dans le tchat. La personne qui trouve en premier le mensonge présente à son tour ses 4 phrases sur elle-même. Répétez l’exercice jusqu’à ce que tous les participants se soient exprimés. La personne qui vient de s’exprimer peut détailler à l’oral les vraies propositions.
ÉTAPE 3 : Fin
Quand tout le monde s’est exprimé, vous pouvez débriefer avec les participants sur leur connaissance des uns et des autres, la diversité ou la complémentarité des propositions.
Formez-vous à la facilitation
Plus de 1000 participants ont déjà développé leur posture de facilitateur ou facilitatrice, en présentiel comme à distance avec YA+K
La formation rassemble des indépendants, des consultants, des formateurs, des managers et des chefs de projets qui souhaitent développer leurs talents d'animation de rencontres collectives.
La fiche 3 vérités et 1 mensonge
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